Может ли работодатель не пустить на работу без результатов ПЦР-теста?

  • 29.04.2021
  • 7194
  • Время чтения: 4 минуты
Читать статью Может ли работодатель не пустить на работу без результатов ПЦР-теста?

Раздел: Спросите юриста

Если у вас есть вопросы по медицинскому праву, задайте их медицинскому юристу. Для этого в комментариях к этой статье:

  • кратко изложите основные факты,
  • максимально конкретизируйте вопрос к специалисту, 
  • укажите, какого результата хотели бы достичь в этой проблемной ситуации.

Ответы вы найдёте в следующем выпуске рубрики «Спросите юриста».

Вопрос: Здравствуйте! На крупном химпредприятии при выходе из отпуска требуют обязательно ПЦР-тест, даже если в отпуске сидел дома. Причём тест за свой счёт, который делать придётся за три дня до окончания отпуска! Насколько правомерно требование и как грамотно вести себя в случае недопуска к работе после окончания отпуска?

Требование работодателя в данном случае является чрезмерным и не основано на законе. В соответствии с п. 3.1 Постановления Главного государственного санитарного врача РФ от 18.03.2020 года № 7 работодатель обязан «обеспечить информирование работников, выезжающих из Российской Федерации, о необходимости лабораторных исследований на COVID-19 методом ПЦР в течение трёх календарных дней со дня прибытия работника на территорию Российской Федерации, а также соблюдения режима изоляции по месту жительства (пребывания) до получения результатов указанного лабораторного исследования». Несоблюдение данного требования может привести организацию-работодателя к привлечению к административной ответственности в виде административного штрафа по части 2 ст. 6.3 Кодекса РФ об административных правонарушениях в размере до 500 тыс. рублей.

Поскольку работодатель не может достоверно знать, будет ли его работник проводить свой отпуск за границей, ему целесообразно информировать о вышеизложенном всех работников, у которых планируется отпуск, под расписку. Однако не допустить до работы вышедшего из отпуска работника (гражданина РФ) по причине того, что он не предоставил работодателю отрицательный результат теста ПЦР, работодатель не имеет права. В случае, если такая ситуация действительно произойдёт, необходимо зафиксировать факт недопуска к работе любыми доступными средствами (видео- или аудиозапись, привлечение свидетелей), а также незамедлительно в письменном виде обратиться в орган прокуратуры и/или в Государственную инспекцию труда в вашем регионе с просьбой пресечь нарушение ваших трудовых прав.

_____________________________________________________________________

Вопрос: По каким критериям выбирать страховую компанию для получения полиса ОМС?

Права и обязанности любой страховой медицинской организации (далее — СМО), осуществляющей обязательное медицинское страхование, одинаковы и предусмотрены Федеральным законом от 29.11.2010 года № 326-ФЗ «Об обязательном медицинском страховании» и Правилами обязательного медицинского страхования, утверждёнными Приказом Минздрава РФ от 28.02.2019 года № 108н. В связи с этим, на мой взгляд, при выборе СМО имеет значение, насколько активно конкретная СМО пользуется своими довольно широкими возможностями по защите прав застрахованных лиц на оказание им своевременной, адекватной и качественной медицинской помощи медицинскими организациями, участвующими в реализации программы ОМС. С полным перечнем СМО, выдающих полисы ОМС, можно ознакомиться на сайте территориального фонда ОМС вашего региона. После чего желательно найти, в том числе в интернете, отзывы застрахованных граждан о работе этих организаций.

Лучше всего иметь полис ОМС от страховой медицинской организации, которая готова содействовать застрахованным ею лицам в возмещении материального ущерба и компенсации морального вреда, причинённых ненадлежащим оказанием медицинской помощи в системе ОМС, вплоть до защиты интересов застрахованного пациента в суде. Такую защиту СМО имеет право организовать, если по результатам проведённой ею экспертизы качества медицинской помощи установлены дефекты, нарушающие права пациента. 

_____________________________________________________________________

Вопрос: Положено ли санаторно-курортное лечение после операции по удалению желудка?

Перечень медицинских показаний для санаторно-курортного лечения утверждён Приказом Минздрава РФ от 05.05.2016 года № 281н. Поскольку в вашем вопросе нет информации о том, по поводу какого заболевания было осуществлено оперативное вмешательство, как давно оно произошло и вызвало ли оно возникновение каких-либо новых патологий, ответить на него однозначно невозможно. В перечне заболеваний, являющихся показанием для санаторно-курортного лечения, имеются синдром оперированного желудка и состояние после хирургического вмешательства на желудке (нарушения всасывания в кишечнике). В любом случае, помимо перечня показаний, следует обратить внимание на перечень противопоказаний к санаторно-курортному лечению, который также установлен данным Приказом. Противопоказанием, например, являются хронические заболевания в стадии обострения; заболевания, сопровождающиеся стойким болевым синдромом, требующим постоянного приёма наркотических веществ; злокачественные новообразования, требующие противоопухолевого лечения, и некоторые другие заболевания и состояния. В связи с этим более полную и достоверную информацию лучше получить у лечащего врача или иного врача-специалиста, которому вы доверяете.

На ваши вопросы отвечала Людмила Плеханова

Фото depositphotos.com

Мнение автора может не совпадать с мнением редакции

Раздел: Спросите юриста

Поделиться:

Читайте также

Читать статью Как сменить участкового терапевта?
Как сменить участкового терапевта?

А также: почему в медицинских организациях называют разные сроки действия лабораторных анализов?

Читать статью Имеет ли работодатель право заставить пройти медосмотр в выходной день?
Имеет ли работодатель право заставить пройти медосмотр в выходной день?

А также: можно ли оплатить консультацию в частной клинике после приёма и имеет ли врач право отказаться принять пациента, пока не увидит чек об оплате?

Читать статью Как в поликлинике должны рассматривать жалобы пациентов на качество оказанной им медицинской помощи?
Как в поликлинике должны рассматривать жалобы пациентов на качество оказанной им медицинской помощи?

А также: может ли женщина с бесплодием воспользоваться суррогатным материнством, если она не состоит в браке?

Комментарии
Войдите или зарегистрируйтесь, чтобы оставить отзыв.
К данной статье пока нет ни одного комментария. Вы можете стать первым...